Deine Herausforderungen:
- Betrieb, Wartung und Weiterentwicklung der konzernweit eingesetzten IT-Hardware und Software sowie der Telekommunikationsprodukte inklusive Umsetzung von IT-Sicherheitsmaßnahmen
- Auswahl und Implementierung von Standardsoftware
- Benutzer- und Mitarbeitersupport inkl. Erarbeitung von Schulungsmaterial in Zusammenarbeit mit unserem Campus-Team
- Selbständige Durchführung von IT-Projekten – von der Planung über die Umsetzung bis zur Dokumentation sowie Erstellung von Arbeitsanweisungen
- Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs und einer hohen Verfügbarkeit der Systeme
Unsere Erwartungen:
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich IT, vorzugsweise mit Schwerpunkt Systemintegration oder vergleichbarer Qualifikation
- Fundierte Kenntnisse im Microsoft-Umfeld (Windows 11, MS Server 2016 und höher, Office365/M365, Powershell)
- Erfahrung mit Virtualisierung, vordergründig VMware und Hyper-V (Kenntnisse weiterer Plattformen/Technologien wie Docker, Nutanix, etc. von Vorteil)
- Grundkenntnisse im Bereich Identity Management (AD/Azure AD/Rollenkonzepte)
- Freude an Verantwortungsübernahme in Projekten sowie bei betrieblichen Abläufen und Prozessen und damit einhergehend gute Kommunikationsfähigkeiten sowie Serviceorientierung
- Belastbarkeit, selbständiges Arbeiten in Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Unser Angebot:
- einen krisensicheren Arbeitsplatz
- unbefristeter Anstellungsvertrag
- Gleitzeitkonto und 28 Tage Urlaub (nach 2 Jahren Betriebszugehörigkeit 30 Tage)
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und diverse Mitarbeitervorteile (z.B. Zuschuss zum Kinder-Feriencamp)
- Benefit-Pass: monatlicher € 50-Wertgutschein zusätzlich zum Gehalt
- JobRad & IT-Leasing
- kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien
- sympathische Kollegen sowie ein unkompliziertes, humorvolles und ehrliches Miteinander in einem Team bestehend aus derzeit 28 Mitarbeitenden
Unsere Stelle spricht Dich an? Dann freuen wir uns auf Deine Online-Bewerbung über unseren “Bewerberbutton”. Bewerbungen per E-Mail oder Post können wir nicht berücksichtigen.
Ahorn AG
Fürstenbrunner Weg 10/12 • 14059 Berlin
Deine Ansprechpartnerin:
Frau Andrea Kasperbauer | Human Resources
Telefon: +49 30 / 78 782 221